Como mostrar habilidades analíticas: 13 etapas (com imagens)

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Como mostrar habilidades analíticas: 13 etapas (com imagens)
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Anonim

Se você está se candidatando a um emprego que exige raciocínio analítico, há várias maneiras de destacar suas habilidades para torná-lo atraente para os empregadores em potencial. Ao escrever uma carta de apresentação, currículo ou currículo, pense nas ocasiões em que demonstrou habilidades como resolução de problemas, pesquisa ou pensamento crítico. A entrevista é o momento de explicar detalhadamente como você soluciona problemas, mostrando que tem fortes habilidades de comunicação e uma mente analítica.

Passos

Método 1 de 2: Escrevendo sobre suas habilidades

Mostrar habilidades analíticas, etapa 1
Mostrar habilidades analíticas, etapa 1

Etapa 1. Momentos de destaque quando você analisou o material

Analisar informações é uma maneira importante de mostrar como você pode filtrar os dados para descobrir o que eles significam. Pense em coisas que você teve que analisar em empregos anteriores. Tente dar um exemplo em que você pegou os resultados de sua análise e os usou para fazer algo acontecer.

Você pode dizer que analisou as estratégias de marketing de uma empresa anterior e as aprimorou, levando a empresa a aumentar as vendas em 15%

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 2
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 2

Etapa 2. Enfatize suas habilidades de resolução de problemas

Todo empregador quer um funcionário que seja capaz não apenas de consertar os problemas, mas também de notar os problemas que ainda não foram identificados. Ao escrever sua carta de apresentação, fale sobre uma época em que você teve que encontrar uma solução para um problema.

  • Certifique-se de que você não causou o problema - talvez outro funcionário tenha feito alguma coisa errada e você resolveu o problema, ou seu chefe queria fazer algo melhor e você encontrou uma solução.
  • Um exemplo de como incorporar habilidades de resolução de problemas em sua carta de apresentação pode ser: "Percebi que nosso produto estava sendo devolvido no primeiro mês em muitos casos. Depois de ler as avaliações de pessoas específicas que devolveram o item, descobri que nosso produto era feito de plástico fraco. Eu iniciei um plano para mudar o plástico por um material mais forte."
Mostrar habilidades analíticas, etapa 3
Mostrar habilidades analíticas, etapa 3

Etapa 3. Chame a atenção para como você pode pesquisar com eficácia

Mostre ao seu potencial empregador que você sabe como procurar respostas. Os empregadores querem alguém que possa eliminar fontes ruins e coletar informações em tempo hábil. Se você já pesquisou para um emprego no passado, especifique os detalhes da tarefa e certifique-se de mencioná-la em seu currículo.

Um exemplo pode ser, “Pesquisei o melhor tipo de caminhão congelador para investir e veio com uma alternativa mais barata para o que está sendo usado atualmente.”

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 4
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 4

Etapa 4. Mostre que você trabalhou com grandes números e dados

É importante mostrar que você também pode trabalhar com dados enquanto os analisa. Se você teve um trabalho anterior que envolvia lidar com grandes números ou organizar uma ampla gama de informações, essa é uma ótima habilidade para listar em seu currículo ou currículo.

  • Um exemplo pode ser que você manteve e atualizou uma planilha do Excel com todas as informações dos clientes, e ela seria listada na descrição de seu trabalho.
  • Usar números exatos, porcentagens ou números em seu currículo, carta de apresentação ou currículo mostrará profissionalismo ao mesmo tempo em que fornece mais detalhes.
Mostrar habilidades analíticas, etapa 5
Mostrar habilidades analíticas, etapa 5

Etapa 5. Explique como seu pensamento criativo é benéfico

Quando você é capaz de pensar de forma criativa, pode propor soluções que outros talvez não tenham pensado - uma característica muito valiosa para um empregador. Se você é um pensador criativo, dê um exemplo para demonstrar isso. Mostre como você pode ver os problemas de maneira diferente dos outros.

Talvez você tenha pensado em uma solução pronta para o uso para um problema ou sugerido métodos diferentes para lidar com um trabalho

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 6
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 6

Etapa 6. Destaque como você é excelente em comunicação

Você pode ser um analista incrível, mas se não for capaz de explicar suas descobertas para os outros, elas não serão traduzidas. Você precisa mostrar que pode pegar informações difíceis e complexas e torná-las fáceis de entender. Consulte uma ocasião em que você criou um diagrama interativo de suas descobertas ou conduziu com sucesso uma apresentação para um grande grupo de pessoas.

Esta é uma habilidade que você pode listar em seu currículo sob as responsabilidades do trabalho, ou você pode mencionar um momento em que comunicou informações a um grupo em sua carta de apresentação

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 7
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 7

Etapa 7. Escreva sobre eventos ou projetos que você planejou

Planejar algo requer habilidades analíticas para fazer a pesquisa, encontrar as melhores opções e realizar os resultados. Se você planejou um evento ou projeto, mencione-o em seu currículo ou carta de apresentação. Inclua alguns detalhes e certifique-se de mencionar o sucesso do evento ou o resultado do projeto.

Por exemplo, você pode dizer que planejou uma reunião para toda a empresa, mencionando quantas pessoas compareceram e o que foi realizado na reunião

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 8
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 8

Etapa 8. Aponte todas as melhorias que você fez em trabalhos anteriores

Se você mudou algo para melhor em um emprego anterior, é uma ótima coisa para mencionar em um currículo ou carta de apresentação. Dar exemplos de como você tornou uma empresa melhor é uma excelente maneira de incentivar os empregadores a contratá-lo.

  • Você poderia falar sobre como usou suas habilidades analíticas para aumentar o número de acessos ao site da sua empresa por dia, ou como você melhorou o processo de produção enquanto reduzia o tempo de produção.
  • Mencionar melhorias que você fez é algo que você pode listar em seu currículo sob o título de trabalho específico. Também é um ótimo tópico para abordar em uma carta de apresentação para mostrar como você se destaca.

Método 2 de 2: Demonstrando suas habilidades durante uma entrevista

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 9
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 9

Etapa 1. Pesquise as perguntas que provavelmente serão feitas

Faça uma pesquisa online simples para descobrir que tipo de perguntas são feitas durante uma entrevista para um emprego que necessite de habilidades analíticas. A pesquisa prévia lhe dará uma idéia do tipo de perguntas para as quais você deve se preparar.

Por exemplo, algumas perguntas típicas de empregadores em potencial incluem: “Como você resolve um problema quando não tem certeza por onde começar?” ou “Dê um exemplo de uma ocasião em que você recebeu um problema para consertar e como você encontrou uma solução”

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 10
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 10

Etapa 2. Venha preparado com histórias de sucesso na resolução de problemas

Em uma entrevista para um trabalho que precisa de habilidades analíticas, você será solicitado a dar exemplos de como demonstrou a resolução de problemas. Antes da entrevista, pense em situações em que você encontrou soluções para um problema. Esteja preparado para explicar 3-4 casos em que você resolveu o problema com sucesso e conheça os detalhes por trás de seus exemplos.

  • Evite compartilhar histórias em que o problema foi causado por você, mesmo que você o tenha resolvido.
  • Escolha histórias que sejam relevantes para o trabalho para o qual você está sendo entrevistado.
  • Um exemplo pode ser: "Percebi que a frequência havia caído em nossas campanhas de arrecadação de fundos mais recentes, então decidi fazer uma pesquisa com os participantes anteriores para ver como eles descreveriam sua experiência. Descobri que muitas pessoas queriam doar dinheiro, mas não quiseram tenho tempo para participar de eventos de arrecadação de fundos, então criei um sistema de doação online."
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 11
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 11

Etapa 3. Forneça detalhes em suas respostas

Dar respostas detalhadas mostrará que você não está apenas preparado, mas que sabe do que está falando. Em vez de apenas declarar o resultado de uma situação, dê o processo passo a passo de como você chegou ao resultado.

  • Em vez de apenas dizer que planejou um evento de marketing, você poderia dizer que pesquisou o público-alvo do produto e, em seguida, criou uma estratégia de marketing que captou a atenção dos compradores em potencial, aumentando as vendas em 30%.
  • Embora queira fornecer detalhes, você também deseja ter certeza de que os detalhes são relevantes.
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 12
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 12

Etapa 4. Seja rápido com suas respostas

Quando um potencial empregador faz uma pergunta, não demore muito para responder. Embora você definitivamente queira uma resposta bem pensada, mostrar habilidades analíticas em uma entrevista significa provar que você pode pensar rapidamente na hora. Se você estiver bem preparado, deverá ser capaz de responder prontamente a uma pergunta.

Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 13
Mostrar Habilidades Analíticas - Etapa 13

Etapa 5. Mostre suas habilidades de comunicação

Uma vez que uma entrevista é baseada em conversas, este é um ótimo momento para mostrar suas excelentes habilidades de comunicação. Ao responder perguntas ou explicar coisas que você fez, não use palavras bonitas desnecessariamente. Mostre que você não é apenas um analista habilidoso, mas também é capaz de falar sobre seus resultados e pesquisas de uma forma que todos possam entender.

Se seu trabalho era criar aplicativos de proteção por senha, você poderia começar perguntando ao seu entrevistador se ele usa um aplicativo, diário ou outro item para manter o controle de suas senhas. Em seguida, você pode dar a eles um resumo geral de como você fez seu trabalho, explicando os detalhes como faria para alguém que trabalhou em uma área de trabalho diferente

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